Eén geïntegreerd HR-platform van personeelsbeheer tot performance management.

Odoo HR biedt een geïntegreerde set van HR-modules voor personeelsadministratie, afwezigheden, tijdsregistratie, prestaties en evaluaties. Dankzij de modulaire opbouw kunnen organisaties starten met basis-HR en stapsgewijs uitbreiden. De oplossing onderscheidt zich door gebruiksvriendelijkheid, flexibiliteit en een sterke integratie met andere bedrijfsprocessen binnen het Odoo-ecosysteem

Voor wie?

Odoo HR is breed inzetbaar en richt zich voornamelijk op kmo’s en middelgrote organisaties in sectoren zoals dienstverlening, retail, productie, technologie en professionele services. Dankzij de configureerbaarheid is de oplossing ook geschikt voor snelgroeiende organisaties met complexere HR-noden.

Over Odoo

Odoo is een internationale softwareleverancier die een open-source bedrijfsplatform aanbiedt met meer dan 30 geïntegreerde applicaties, waaronder ERP, CRM, boekhouding en HR. Het bedrijf bedient wereldwijd miljoenen gebruikers en combineert schaalbaarheid met lokale implementatie via een uitgebreid partnernetwerk.

Odoo HR en Securex

🟠 De koppeling tussen Odoo HR en Securex laat toe om kern-werknemergegevens en prestatie-informatie veilig uit te wisselen. Denk aan persoonsgegevens, contractgegevens, afwezigheden en gewerkte uren. Deze integratie zorgt voor consistente HR-data over beide platformen heen en vormt een basis voor verdere automatisatie en rapportering.

Wat levert het de eindgebruiker op?

Klanten profiteren van minder manuele input, minder fouten en een vlottere HR-ervaring. Door Odoo HR te koppelen met Securex beschikken werkgevers over één consistente bron van HR-data, met betere inzichten in prestaties en workforce-beheer, en een efficiëntere samenwerking tussen HR-software en HR-dienstverlening.

Odoo werkt met een modulair prijsmodel per gebruiker, afhankelijk van de gekozen HR-modules en implementatie via een partner.